Wsparcie zespołów HR

Dla kogo?

Usługę kierujemy do wszystkich przedsiębiorstw, potrzebujących pomocy i odciążenia w sprawach z zakresu szeroko rozumianego obszaru HR. 

Co zyskujesz?

Prawo pracy zmienia się niezwykle dynamicznie. Podczas, gdy jedne regulacje stają się nieaktualne, przybywa kolejnych. Przedsiębiorstwa stale muszą dostosowywać się do nowych przepisów. 

Pomoc profesjonalistów sprawia, że pracownicy działu HR nie muszą spędzać długich godzin na analizie przepisów i mogą w pełni skupić się na realizacji swoich faktycznych zadań. Umożliwia również usprawnienie zarządzania zasobami ludzkimi, co stanowi długofalowy cel każdego rozwijającego się przedsiębiorstwa. 

Gwarantujemy efektywną pomoc w sprawach wymagających pilnej konsultacji. Pozostajemy do stałej dyspozycji, dzięki czemu możliwa jest odpowiednio wczesna weryfikacja potencjalnych ryzyk i ich minimalizacja. Bieżące wsparcie prawne zespołów HR stanowi gwarancję, że wdrażane rozwiązania są aktualne i w pełni bezpieczne. 

Co oferujemy?

  • Kompleksowe opracowywanie dokumentacji pracowniczej, m.in. regulaminów oraz wzorów dokumentów, podpisywanych przez pracowników;
  • Pomoc w opracowywaniu strategii zarządzania zasobami ludzkimi, w związku m.in. z reorganizacją firmy, przeciwdziałaniu absencji, opracowywaniem systemów motywacji pracowników;
  • Konsultacje hot-line dla bieżących problemów z zakresu prawa pracy;
  • Wsparcie w negocjacjach i zawieraniu umów z dostawcami usług benefitowych i rekrutacyjnych;
  • Szkolenia dla kadry zarządzającej z zakresu szeroko rozumianego prawa pracy z uwzględnieniem zakresu uprawnień kierowniczych, odpowiedzialności za BHP.

Chętnie odpowiem na Twoje pytania